为进一步夯实学生工作根基，持续加强学生干部队伍规范化建设，保障学院学生工作平稳衔接、有序推进，2026年5月中旬，医学院有序完成院学生会、青年志愿者协会、团委办公室、宣传中心四大基层学生组织换届竞选面试工作。

　　本次换届工作严格恪守“公平、公正、公开、择优”原则，面向全院学生公开选拔优秀骨干人才。本次选拔拓宽遴选渠道，采取个人自荐与部门推荐相结合的方式征集候选人，通过竞选演讲、现场问答、综合考察等规范流程，全方位考评候选人的岗位认知、工作规划、综合素养与应急履职能力，严把人才选拔质量关，确保选拔工作严谨规范、落地见效。面试过程中，各候选人结合自身实践经历与岗位特长，清晰阐述工作思路与履职规划，充分展现出服务师生、奉献学院的责任初心与青春热忱。面对评委关于团队协作、活动策划、应急处置等方面的提问，候选人均从容应答、逻辑清晰、思考深入，彰显出扎实的综合能力与优良的精神风貌。评委团立足责任意识、逻辑思维、履职能力、综合素养等维度开展全面考评，精准遴选适配岗位的优秀学生骨干。

　　此次换届工作顺利完成，顺利实现了学院基层学生组织力量的新老交替，为学生工作注入全新活力，为学院学生工作高质量发展筑牢人才支撑。相信新一届学生骨干将赓续优良作风、坚守服务初心、主动担当作为，以务实笃行的工作作风和创新进取的工作姿态，奋力推动学院学生工作再提质、再增效、再上新台阶。